Cumu gestione un servitore Deadbeat

Amparate Di L'Impattu di un Impassiunatu Un Soldatatu è Cumu Maneur Bestu

Un impiegatu mortuali hè u pesadore di un patronu. Sapete l'empleu occasione chì avete chì hè sempre in necessità di curretta è di migliurà. Ùn si ponu esce per u travagliu, chjama in malatu, è liccia a pratica di u tempu d'offre, sempre cammendu nantu à u borde, ma mai cascà fora. Si cammina à a riva di e pulitiche di u travagliu è i prucessi.

Hè abbastanza bè per esse postu, ma ùn hà micca crescita per a qualità, nè cuntribuisce cum'è i vostri altri attenti.

In questu tempu alcuni i so scopi, ma exhibe una mancanza generale di entusiasmu. U segnu di u persequitu mortuu hè chì ellu sempre in marchja nantu à a punta trà e succorsu è fallimentu.

Certi staffful deadbeat attivamente criticanu a cumpagnia è i so politiche, micca à i rotte suggeriti, ma in u mail, à l'acque di l'acqua, è in l'agente di lunchroom. L'altri sò sempre infettuti di qualsiasi pulitica o di direczione chì a cumpagnie cumporta.

A so infelicità scorri tutte e so cumpagni chì si parenghja è chjoscanu . Qualchi modi di cumpurtamentu i vostri employees of deadbeat exhibits, ùn esse micca esse fora senza a vostra intervenzione. Abbigliu abbitanti, cum'è i boni boni, addiventanu in a cumpurtamentu in u travagliu di u travagliu.

L'Impattu di u persunale di Deadbeat

U impiegatu mortuali impugnà u vostru locu di u travagliu è l'impiigati negativamenti , sempre è insidichamente. I empleati intelligenti fughjenu l'impiigatu mortuellu, realizendu l'impattu ch'ellu hà nantu à a so pusizione positiva di u situ è ​​a produtividade.

Altru viulinu in u persunale di u persunale di u persunale.

Ma l'impresa ca si sentenu un pocu cum'è per un cambiamentu , u postu di u travagliu in generale, o sò travagliu, sò prestu in echi di u puntualu di u mortu. Questu poisons veni à a vostra mudellu è a produtividade.

Se permettenu chì u persequitu mortuali hà scappatu di stu cumpurtamentu, a furmà o ancu chì u cumpurtamentu hè aggradèvule.

I so cumpagni di pirsuni, chì anu pussibbildu avè u fracassatu, diventenu micca, perchè travaglianu assai è cuntribuiscenu è vede chì u persunale mortuali ùn hè micca.

Inoltre, pèrdite rispettu per a vostra gestione , è possibbilmente a so fiducia in a cumpagnia, perchè ùn manca di trattà cun problema chì tutti quessi in u vostru locu di situ di vede.

A vostra rispunsabilità per trattà cù u travagliu di Deadbeat

I collegi di u travagliu di l'impiegante depende di voi per trattà u prublema. Puderanu chjamà parolle, sguassate l'interprete, o ùn parlanu silenziu trà elli, ma ùn si sentenu micca capacitati o furnise per affruntà cù l'artisti di cunnessione. Senza u so impattu in u travagliu è u situ di travagliu. È sò ghjustu.

I travagliati puderanu fà i so picculi bè per favurizà l'impiegatu mortuali per cuntribuisce. Puderanu furmà normi pè u so squadra , dà cunsigliu di coworker, è sprimenu scandisate, ma l'impiegatu mortuali ùn hè obligazione di cambià o ghjustificà. U cumpurtamentu di l'impiegatu mortuali hè ultimamente a responsabilità di u diritturu à indirizzà.

Cumu si avvicina à u servitore Deadbeat

U primu passu cun un empleu mortuellu hè di scummigghiari quandu era sbagliatu. Qualcosa ùn hè sbagliatu. Questu vi darà insight à ciò chì hà causatu u cumpurtamentu chì prublema u vostru situ di travagliu.

A maiò parte di l'impiegati partenu fendu entusiasmu è animatu nantu à u so novu travagliu. Trovu u so entusiasmu annunziatu in qualcosa strada.

Or, punzanu u so propiu entusiasmu; u travagliu duie manere in u situ di travagliu. Scupriteu ciò chì hè successu hè chjave se ubligativi à aiutà à l'impiigatu deadbeat addiventanu, micca un empleu mortuali, ma un membru addunitariu di a vostra cumunità di travagliu.

Hè un rollu impiigatu chì si vende in a matina è decide di fà un ghjornu miseraghju à u travagliu . Hè un impiigatu raru chì vole di sentu cum'è un fracassu mentre abbandona u locu di u situ di travagliu.

Sì, un empleu rara, ma esistenu, è hè garantitu, l'impiigatu crede chì ùn hè micca a so tortu; hè u vostru. Sò u prublema o u so travagliu hè u prublema.

Quandu hà travagliatu cù l'impiigatu per scopre a fonte di a so infelicità è a minima , pò assistite l'impiigatu per fà qualcosa.

Cù un empleu mortuali, questu hè u passu duru. Prima, hà a tenite a responsabilità per i so azzioni sussegwenti è ei reaczioni à l'azzioni di travagliu chì puderanu avè parechji anni fà.

Hè un passu riguardu per voi. Pudete decide chì e so preoccupji è a scarsa sò legittimi. Se sia cusì, una disculpa sincerea hè per esse, ancu s'ellu ùn avia nunda à fà cù l'ocurrenti chì custruìanu u prublema.

À listessu minimu, un ricunniscenza chì crede chì alcuni di a so moralità baixa hè legittima pò esse in modu. Hè scrittu ancu di dumandà ciò chì di u sistema di travagliu hè causatu à l'impiigatu falliu.

Pudete puru decide chì hà da esse a so actitudine manente à u vostru situ di travagliu è a vostra cumpagnia facia un postu inadecuate di pruotazione à un impieghianu hà micca fatta.

Fora intesu di i dati, in qualchi livellu, l'impiigatu deve esse propiu chì a so reaczione à a circustanza appartene à ellu. Hè postu propiu a so retazione scelta. In autumàticu, e nostre reazzione à e circustanti cambiantesi circate à noi pudete esse u solu fattore chì hè sempre sottu u nostru cuntrollu in a maiò parte di situazione.

Next Steps in Dealing With the Deadbeat Employee

Qualessu hè chì decide ghjè per chì u so usu impurtante hè un impiegatu mortuali, sò quì fatti sò prupone.

Questi idei avissiru aiutà à trattà cù u vostru empleu mortuellu. Ma, si avete fattu u vostru megliu, è l'impiigatu ùn hà micca cambiatu, pudete in modu responsable, eticu, è legalmente aiuta l'impiegu di l' impresa in a so oppurtunita d'impiegatu .

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