Pigliate questi passini per furtificà u vostru attuutu Espectate
Aghjustassi, ancu s'ellu era una dimissioni è una gran goccia di pagà. Dopu u primu misi, aghju avutu sta vertu horrible chì hà fattu un terrible error. U mo patronu furmò tutte l'attività è l'interaccionu avè avutu, ma era terribili à gestisce u me travagliu è a transizione in stu campu.
Mentre tratà à durà esse u mo primu prughjettu, hà (in modu inconsciente) hà sabutatu cù i raffigurimenti di securità, cumunicà cù u cliente senza a mo cunsultazione, è di fallut à rivisore u mo travagliu. Turnu in u mo rapportu finali accustatu davanti à Natale, è ùn si hè statu unread per quattru simani.
Hà alluntanatu tutte e cumerci è cumunicazioni, è aghju assedatu à un scrittoghju senza una missione per quellu tempu di tempu fendu pocu più di leghje infurmazione in ligna.
Parlate cù HR, chì hà cumpostu i mo prublemi, particularmente a parte chì ùn eru micca travagliatu per un perdu di u tempu. Hè struitu chì l'impegni di guidà direttamente nantu à issi questi, chì avemu fattu.
U mo dirittore m'hà infurmatu chì u mo travagliu ùn era micca à u livellu di i mei parenti, chì m'arrimbanu cum'è inadequatu. Ellu indicò chì ùn avete micca bisognu à a prumuzione. Aghju fattu dumandatu da chì a mo evaluazione di funzione ùn hà micca nisunu risponde chì puderia avè indirizzatu, è ellu indicò chì era micca u locu per fà chì.
U Rumanista m'hà dumandatu di vene cun una stratificazione chì puderanu facilità , ancu imaghjera direttamente à u mo capu di capu cù una strateġija. Ùn sò micca sicuru ciò chì hè bonu in questu puntu per dumandà a risoluzione quandu a persona chì seguiteghja u vostru avvucamentu prufessionale hà tutte e dissenu chì ùn sò micca degnu di travaglià in u dipartimentu.
Pudete una strateġija sviluppata à ghjustu stu bucu via cursu (carriera)?
HR Response to the Nonperformance Dilemma di u lettore cù u Capo
Avete prughjettu maiori. U primu prublema hè chì accettate un travagliu cù una dimissioni basatu nantu à una prumessa di una promozione. Comu regula ginirali, ùn accettanu micca un travagliu chì ùn vogliu micca basatu nantu à una prumessa chì vi riceve una promozione in u futuru .
Quarchi cosa sèrmini è quarchi vota. Avete in una situazione chì ùn hè micca travagliatu. Ma, ciò chì hè fatta hè fattu. Ci hè micca scrittu solu per a futura referenza à ciò chì ùn vulete micca fà.
U vostru capu hè disurdinatu, mutu cum'è una roccia (una rivista di u rivoluzione ùn hè micca u locu per discutiri u cumpletu?), È micca prubabile di furnisce assai aiutà. Scusate di a bona nova.
U vostru dipartimentu HR hè questu bè, hè urdinatu per andà à u patronu di u direttore. Se ella hè vuluntà à esse attu, a vostra situazione di u travagliu pò megliu, ma se ùn avete micca, hè urdinamentu per ghjunghjite in -du internu o internu. Mentre pudete furnisce prublemi cù u vostru dirittore à l'attinzione di u so capu, solu chì u patronu puderà decide à adoptar oltre.
À questu ora, ùn pò micca cuncernate nantu à avance di carriera . U vostru patronu dice chì ùn viaghjanu micca in u vostru travagliu correnti. Avete bisognu à cuntribuisce à stu travagliu cù cuntrollu è da travaglià versu l'avance.
È u vostru capu deve esse cumpletu solu in u prucessu.
Hè una nova zona per voi, ùn ci hè senza vergogni necessariu un pocu aiutu per esse ghjustu. Tuttu qualchissia l'hà studiatu curves-qualchidunu di quelli abbastanti abbastanza chì cambienu campi.
Fate un Pianu à Succe
Eccu ciò chì avete bisognu à entra in u vostru pianu.
Assicenzi clarificati cù e responsabbili sputichi. Questu hè quantu per voi cum'è per u vostru capu. Se u vostru pianu dirivanu bè, " cumunicà cù i clienti è ritendu qualchì mudifichemu di u gestiste", quandu u vostru u mo passageru facianu andà chì, pudete signalà è dite "hè questa era a mo rispunsabilità". Per suprattuttu, ùn hè micca bellu Se u patronu di u patore ùn hè micca à bordu.
I vostri debule, spiegata. U vostru capu deve di dì: "Ùn hai micca fà fà cose cù X, Y, è Z." Hè bisognu di dumandà à spessu per questa feedback. Questu hè infurmazione ideale per i valori di performance, ma sdegnatu, hà sceglie micca per piglià sta strada.
Un metudu chì ferma bè hè di dicerà " Dime, quallà trè ciò chì mi devu necessariu di travaglià ". U numaru di fruntieri chjaramente definiti è attualmente facilita a vostra patronu per avè l'idee.
I piani per ghjunghje i vostri debule. Avete bisognu di riunioni normale cù u vostru capu? Assignate un menturore? Vulete piglià una persona in persona o in linea? Avete avè qualchissia chì assistenu in vostre reunione cù voi? Fate un pianu seriu chì dispunì e passeti chì vi persequitarà.
Sùbitu nantu à i vostri spalle. U vostru capu ùn deve esse site nantu à rapporti per quattru settimane di avè voltu. Ma, chì vulete fà durante sti quattru settimani? Surf internet.
Forsi l'avete veru, ma questu hè un esempiu chjucu di un tempu quandu avete bisognu à fà spressione. Avete avè un avutu una stata assai documentata di e-mail è e nota annantu à e vostre tentazione per riceve feedbacki si nimu ùn si trovi dispunibuli o offriti.
In HR, ci hè un discutenziu freti nantu à documentà u praticu rendiment di un impiigatu , ma hè ancu impurtante di documentà stu tipu di cumpurtamentu da un capu.
Sign-offs in 3 livelli. Quandu puderete settimallu stu pianu, u to patronu vole à firmà nantu à questu, u capu di u patronu hà bisognu à firmà nantu à questu, è u Manager di HR necessita di firmà nantu à questu.
Quandu avete u prugramatu firmatu in u locu, hè claru di ciò chì deveru bisognu di fà, è avete un documentu chjaru di ciò chì u vostru dirittore u bisognu di fà. Pensate à quessa cum'è un pianu di a perfettazione cumerciali di rendiment .
Speak up. Avete dettu u vostru capu inconscientemente hijacks vostre reunioni. Puderete abbinate azzjonijiet inconsciente da altri, pigliendu u cumbuglii cusì consciente. Quandu u vostru u mo pretendenti ripiglià, ùn lasciate micca passivamente.
Dici, "Grazie, Jim. Aviu appena appena a ddu ", e accumincia a cumincià à parlà. Se si veramente inconsciente, ellu hà amparatu prestu. S'ellu hè ghjustu, benè, vi metterà più rapidamente.
Intantu, avete aduprà a ricerca di un novu travagliu. Questu puderanu travagliarle, perchè ùn sia micca u respiru. A prussima volta, ùn accetta micca un travagliu nantu à una prumessa di qualcosa più megliu in l'avvene, è i vostri circustanze passà megliu.