Ùn pudete micca esse un guvernu veru Quinu chì vulete Segui senza Vision
"Ùn ci hè nunda più dipunalizante cum'è un capimacherice chì ùn pò micca esse articulanu cusì ragiunà per questa chì facemu noi ciò chì avemu fattu. -James Kouzes è Barry Posner
"I capi di boni cumercii creanu una visione, articule a visione, appassiunatu propriu a visione, è impatruniscente aduprà à cumpiimentu. -Jack Welch
I lugisti anu visione. Scartanu un sognu è di direzzione chì l'altri populi volanu à parte cumuni è seguità. A visu di guideghja si distrugna u vostru mistu di urganizazione urientale scritta è a vostra visione .
A visione di u guidanu impregnava u postu di u travagliu è si manifisteghja in l'azzioni, i credi, i valori è i scopi di i capipasenti di a vostra organizzazioni. Sta visione attrae è si tratta à ogni impiigatu chì hè ingaghjata à vive stu settore d'azzioni, di credii, di valori è di scopi. Vulenu capisce a vostra visione.
A Visione di RiceCellular
ReCellular, Inc. era antica una cumpagnia di a maturità media chì rinnovò, hà riparatu è reintegratu telefoni in wireless è altri dispositi elettroni. Unu solu l'assicuranza mantene milioni di ridioni di sti apparecchi fora di i purificati, facenu millares di prudutti di qualità per riutilizazione. E, donaru millenarii di soldi per causà caritatevuli di i prufitti li fece ricchisce.
Avà, se ci era una persona cuncernata à l'ambienti chì importava i milioni di e dispusitivi elettroni chì puderanu esse residenu in i purificati, sta visione di dirigenza era più appughjate. Infatti, assai attenti siranu attrati à u travagliu per via di a missione verde è l'uppurtunità di serve à una causa chì percivinenu era più grande di elli.
Inoltre, l'oppurtunità di serviziu à parechje charità è ambientale induve u prufittu nantu à a vendita di i telefoni waqt di travagliu simultaneamente appellu à altru gruppu di visione, persone missione.
A visione di dirigenza ri Cumunica era veramente muddica è putenti.
Perchè Ciò una Visione di Lideratura Powerful?
A visione di dirigenza era putente chì i capelli anu u capi facianu in a visione è a missione. Ùn hè solu un manifestu nantu à u muru, a visione di dirigenza era ancu più putente chì a ghjente hà vintu a visione di guidate ogni ghjornu à u travagliu.
Quandu i puteri partenu di una visione putenti è urganizate è u persunale di u situ di travagliu per cumprenda, un dinamica putenzià dinamiche impiegatu. Quandu i puteri camminanu a so parolla , hè un motivatore dimustratu per i persone. Quandu i puteri partenu di una visione forti, l'atturchi aghjunghjenu à questu-anche ellu u travagliu in l'a cumpagnia nantu à l'altri opzioni. A visione di guidata cum'è manifestazione in u travagliu di l'impiegati era un fattore di retenzioni per e persone chì avìanu a visione.
L'impiegati ùn sò micca solu prudutte di i dispositi wireless, per fà u dirittu per i prupietari di l'impresa, stanu salvà i più belli, o furnisce un paradisu sicuru per e femine insuluti. Ebbèvanu stati l'elettronichi per espansione di i purificati.
Pudete una visione di dirigenza cummerciale più più putente ch'è questu?
Fundamentali Vision Fundamentals
Mentre a vostra urganizazione ùn deve micca avè una visione intrinsicmente cusì cum'è ReCellular, i vostri dirigenti pò inspirà cù a so visione. In fattu, a maiò parte di e cummerciu foru cuminciatu perchè u fundatore avia una visione di ciò chì ellu puderia creà.
I empleati sò spessu entre l'urganisazioni per a visione è a direzzione cumunu quand'elli assistenu à l'entrevista di travagli in situ. In fatti, questu hè parte di u travagliu di l'urganizazione quandu l' entrevista per i candidati superiore .
Hanu bisognu à dà i più boni candidati, i travagliati chì veramente vulete, razze sinsulanti per sceglie l'urganizazione per qualsiasi altra urganizazione. Questu hè ancu più impurtante cum'è a guerra per l'altri attenti talentu.
A visione averebbe cambiatu in u caminu, ma mentre u capimacherà cumprassi cuntinuamenti a visione, l'impiegati pò adattà è agitu.
Scambià sta visione cù l'altri in una manera chì li compia à l'attu hè u sicretu di una visione di dirigenza successiva.
Eccu i fundamentali necessarii per una visione chì eccula e motiveghja à persone per seguità u capu. A visione deve:
- Garbate l'urdinimentu organizzativu è propiu;
- Inspirate fidelizazione è cura di i participazione di tutti i travagliati;
- Visualizza è rifirisce i punti di forza unica, cultura , valuri, creevii è direzzione di l'urganizazione;
- Inspire l'entusiasmu, cunvinzioni, impegnu è eccitazione in i membri di l'affari;
- Cumpagnia di l'aiutu di l'aiutu anu creatu chì sò parti di qualcosa più grande que elli è u so travagliu ghjornu;
- Seranu cumunicatu in modu regularmente è cumunu, micca solu per l'annunzii mensili è i ricordi in a cumpagnia di a cumpagnia, hà bisognu di tutti a cumunicazione in ogni u livellu di l'organizazione ogni ghjornu;
- Servite cum'è u mutivu di perchè e corsi di scelte sò chjamati, a ghjente hè cummerciale, i mercati sò selezziunati è i prudutti sò sviluppati;
- Piacè à persone per esce per esse straddle, per strincà è ghjunghje.
Vulete sapè più nantu à articule una visione, esurtazione di misione, valori è u tipu di marcu strategicu necessitatu da una urganizazione? Vede Cumplite un Marc Stratégique: Mission Statement, Vision, Values ... è Cumu fà custruisce una urganizazione chì si basa in i valori .
Caratteristiche di un stiltu di strada di successu
Quandu ci hè scrittu di ciò chì facenu i capi di successu. Queste articuli si fucalizza in e caratteristiche, i qualessi, è l'azzioni chì sò chjave per u prugettu reale.
- Sceglite di guidà.
- Sia a persona di l'omi chì scelenete seguità.
- Fighjà inspirata.
- Fate l'altri pirsuni senti impurtanti è apprezzati.
- Live your values. Cumportanu eticamente.
- I so dirigenti pusonu u passu per e vostre expectazione è esempiu .
- Stabbilì un ambienti di migliuranza cuntinua.
- Aportanu l'uppurtunità di e persone per crecià, in persona è in modu professu.
- Assistenza è agisce cun compassionu.