In u passatu, u pianu di u pianu era una manera di vita è u capimacherà sempre messu i scopi. Oghje, u cumportu hè più di una associazione chì una relazione superiore subordinata.
Hè per quessa, u scopu effittivu hè un sforzu collaborativu. Se setteu mette senza participà à i vostri langazioni, a persona si sentenu fora da u prucessu è ùn avete micca a passione è cumprà in casu avete bisognu.
In u flip-side, ci sò parechimi organizzazioni chì abbandunonu u scopu di ottene complemente à i persone. Mentre chì sta riversu pò esse comodità per i travagliu, risultati in i persone chì travagliendu in unepoghji sipurtati ùn allentate cun l'urganisazione generale di l'urganizazione. Or, u funziunale ùn puderebbenu solu nantu à e so cumpetenze. Comu u risultatu, l'urganizazione è l'impiigatu pò micca cresce.
Per alcuni u megliu risultati, è a maiò satisfacazione, i capipasenti è i rapporti diretti avissiru travaglià à ghjucà incunate cun l'aiutu di l'urganizazione. È, qualchì diploma di sfida, duverà esse uffiziale.
In u clàssicu U novu Minute Manager , i guvernatori amparanu cumu puderanu risultati è a satisfaczione cù l'Orazione di u Minuta di u minutu.
Collaborate: Invece di scopu di mette scopi per i vostri rapporti diretti, sente i so ingressi è u travagliu cun elli cun elli per sviluppà mette scopu chjaru. Assicuratevi chì dui capiscenu ciò chì e rispunsabilità di u rapportu direttu è ciò chì seranu accountable. In parechje urganisazione, quandu dumandassi a ghjente ciò chì facenu è dumandà à u so patronu, sò spessu dui risposti.
A cumunicazione chjappa ponu impedisce quellu misfit.
Limitu: ùn mette micca troppu scopi. A ghjente cun troppu scopi pò perdere a pista di ciò chì hè impurtante è spende u tempu nantu à l'urdinetti, ma l'altitudine di priorità. Mantene in mente a regula 80/20 chì stipula chì u 80% di i risultati più impurtanti sò venenu da u 20% di i vostri miri. Cusì, vi fendite à i scopi annantu à u 20% chì avarà da scelte di e chjave di rispunsabilità chì ammenta à trè à cinque golotti.
Scrivite in città: dopu chì u vostru rapportu direttu accunsente nantu à i scopi più impurtanti , avete u rapportu direttu scrivemu ogni scopu, ciò chì deve esse spicciatu à esse fattu è a data di mumentu. Mantene chjaru sèmplice à un o paragrafi, finu à chì l'ugettu pò esse legatu è rivisatu in un minutu.
Un beneficiu di avè cunghjusi, mette ben definitu hè chì in seguitu di cunversazione pudete focusà nantu à e tarei, nò micca a persona. Questu aiutà à prevene à a demoralizazione di e cunversazione induve vi duna rivisu , cum'è "Ùn avete micca travagliatu bè." Invece, puderete discutiri u fattu chì un miraghju specchiu ùn hè micca fatta. Inseme, voi è u vostru subalternu pudete discutite ciò chì pudete fà facenu per cumprà u prugettu.
Ritorna: Assicuratevi di u vostru rapportu direttu avè studiatu i so ghjurnati di ghjornu, affinchendu a crescita in ciò chì hè impurtante
Se passanu u tempu nantu à l'attività senza manca di i so scopi, incuragene à ajustà ciò ch'elli facenu è frenu. Assicuratevi di cuntrollà cù l'infurmazione diretta in intervalli regularmente per vede cumu l'uggettinu sò avanzati è ricanuscianu u so avance.
U travagliu di colombariu cù l'urdune hà u benefiziu crescenu di migliurà a relazione trà ule u vostru rapportu direttu. E persone si saranu più passioni è impegni quannu sentanu chì u so patronu hè investitu in u so successu. È ùn vi maravigghiate si sarete più passioni è impegni ancu.
Una settimana per u minutu
- Pianu l'urganizzati di i scopi è scrivite belli tempu è bè. Fate qualchì parechje boni aspettu
- Hà a gente scrivi tutte e so scopi, ancu i linii
- Fate subordinate per rivisa e so scole di più ghjorni impurtanti ghjornu, chì duverebbe durà solu pocu minuti
- Fugerà a ghjente di piglià un minutu per vede ciò ch'elli stanu travagliendu è se fate cù i so miri chjavi
- Se un rapportu direttu ùn hè micca in synch cù l'aiutu principali, incuragene à pensà à a so attività di ghjornu
Ken Blanchard, PhD hè unu di i più impurtanti di dirigenti in u mondu. Hà cumune di 60 libri, inclusi Ricadi Fans è Gung Ho! (cù Sheldon Bowles). I so opere cumbattenti sò stati traduzciati in più di 40 lingui è e so cumerciu vende più di più di 21 millioni di copie. In u 2005 hè induppitu in u Salone di Fame di Amazon, unu di i 25 best-seller of all time. U recipient di numerosi premie di guida è honori, hè u cofundatore cù a so sposa, Margie, di The Ken Blanchard Companies ® , una cumpagnia di studiu internaziunali di furmazione è cunsiglii.