Parechje urganizazioni (in particulare in u guvernu è l'academia) anu criatu nova furmazioni impiegati chì sò designati solu, o principamente, per furnisce a familiarizazione di sicurezza mandata.
In ogni casu, alcuni cumpagnii in industrii altamente competitivi ricunnosce u valore in a nova orientazione impiegata (NEO) è pigliate ancu più. Ci vole à maneghjani, o ancu mesi, di furmazione per chì i novi assicurati acquavani in a cumpagnia, i so prudutti, a so cultura, i so praticazioni, è quarchi, ancu a so cuncurrenza. Ma, ci hè un spendu medificate per quellu furmazione è dumanda a quistione, hè valuta? E a risposta hè, qualchì volta.
Ciò chì i Spie Delli
A tecnulugia in u travagliu cambieghja cusì trà e prossimu chjamate imprese o avè a mantene o persiane ingaghjamentu à a cuncurrenza. Una indagine di l'Ontario (Canada) Skills Development Office anu u 63% di i rispondenu chì avianu prutittatu "introdettore tecnulugia nova in u postu di travagliu chì deve esse di furmazione per u persone". Un terzu di l'anch'elli rispondenu includeu "a migliurà u travagliu di impieganti " è "mantene i meglius impiegati" com'è risultati desiderate.
A Società Americana di Training and Development (ASTD) dice chì i impresi gasten menos de $ 1,500 per impiegà in furmazione è chì a maiò parte di soldi gastatu nantu à furmazione passa per a furmazione tecniche è furmale. Aduprate qualcosa hè spent on New Orientation à Impieghi o qualità, cuncorsu o pratichi di prumessi di cummerciale.
L'Equazioni Cost-Value
Ancu seu $ 1,500 a l'annu per furmazione à ogni impiigatu ùn ùn hè micca chjaru assai, hè sempri un costu. Per quarchi cumpagnie, in particulari quelli chì anu cuntatu per a so rotta di circulazione, pò esse un gastu principalu. Se u vostru dirittu per i so impieghjate hè menu di $ 1,500, u solu esse attentu ùn pò esse ghjustificate. Inoltre, certi employers crede chì hè a respunsabilità di u travagliu di acquistà e cumpitenza necessaria per fà un travagliu di prima di cuntrullà.
Avvisu di a nova formazione di impiegati
Curiosamente, tutte e razze per non furmà un novu impiigatu (càlale u costu) sò i stessi razoni chì vulete fà a furmazione. Per esempiu, si avete un ingrossu fattivu , furmà i novi impieghi facenu più productivi, si sentenu megliu per elli è u travagliu, è, in finesse, stallanu di più.
In ogni casu, se u vostru earnings per employee hè menu di 1.500 USD annu, tandu avete un prublema è esse bisognu di principià a furmazione à tutti i vostri langue, micca solu i vostri cumpagnie. Cumminta cum'è esse attulei i vostri attori di u pudente ritorno à l'Investment (ROI) di a furmazione. Questu, per suprattuttu, hè solu u casu si u regulamentu di u guvernu, a robba d'assicuranza è u sensu cumunu dite una capacità chì deve esse datu à ogni novu employee.
Ricepi Addizivi per a New Training Employee
L'Assurance International Naziunale hè una cumpagnia d'assurance certificata ISO 9002. AIA faci un ingaghjamentu di furmà u so funziunamentu, perchè AIA "hà ricunnisciutu chì l'attitudine di l'addevu è di u sviluppu, l'attitudine è e so cumpetenze di u persunale (è a forza campagnola di l'agenzia) sò fundamentali à u so rendimentu efficace è rendibule continuamente." Orchard Supply Hardware considera u Novu Impiutu Un prugramma di furmazione impurtante per cumprà in a lista di i beneficii per i so cumpagni full à part-time.
A furmazione per una funzione separata
U Duttore Edward Gordon hè cum'è un fiducia ferma in furmazione chì ricumanda chì e società facenu furmazione una funzione stand-alone, separata da HR. Indica un 20 percentu di aumentu di u spaziu di furmazione chì l'u 1983 ùn hà micca mantinutu ritimu cù u 24 percentu di creazione in u travagliu nantu à u listessu periodu di tempu.
Ci ponu suggerisce Training Managers usanu Return on Investment per demostrà chì a funzione di furmazione hè un centru di prufittu, micca solu un centru di u costu. U Dr. Gordon puntemu chì e cumpagnie cum'è Sprint, Xerox, General Electric è General Motors anu optu per stabiliscia Università Corporativa, chì riflette l'impurtanza chì impone in a furmazione di l'impresa.