L'accuncianti di gestite Piglià u rollu chjusu in Dramendu u Best
I responsabilità sò seri è pisanti. Ancu s'è vo site u CEO, ci hè qualcunu chì avete infurmatu in - u casu di u CEO l'acccezzii di l'accontu o a rivintazione o solu u vostru vostru contu bancariu - è tutti l'altri gestiti sò gestiti davanti à elli.
Sè vo site un capu di gestite, avete bisognu di ottene risultati favvi da i vostri langue o avete da truvà nantu à l'arechja. Cumu pudete fà chì? Bonu, hè assai un travagliu duru, ma putente. Eccu alcuni consiglii è viaghjatori per avè u megliu travagliu da i vostri langatori.
Hire People Who are Better than You Are
Avete bisognu di cuntà i megliu pirsuni chì pudete truvà . Ùn avà chì devi cuntinuà una perfeccia - a perfezione ùn esisti micca. Avete bisognu à vultà una grande persone chì si dumandà dumandà quale, quale salderete esce e l'errori è chì vi farà u travagliu senza ellu nantu à elli. Se paghe bè, vi trova più faciule per rumpirate e persone d'alta qualità.
Quandu avete intarratu cuncretizazioni, sinceramente hè onesta cù i prublemi è i benefici di u travagliu. Ùn dì micca chì tuttu hè cun u pesche è crema quandu, in a realtà, avete esigenti clientella, scheduli impredecibile, è ogni ghjornu hà da piglià un sguassà di cambiani. Vulete un omu chì capisce ciò chì si trovanu in quandu abbianu u travagliu.
Puderete risate megliu se sè omu onestu.
Dà Granni Culturale
Molti ghjurnali sò super impiegati è spessu a furmazione di cumpagnia acquistanu un postu di volta. Sure, qualchissia s'assedia cun un novu impiigatu è mostra à l'impiigatu cumu si devi à u sistema è questu, ma assicuratevi di avè un formatore dedicato chì u novu empleu pò esse dumandatu quandu necessariu.
U Trenu di a cultura di a cumpagnia è di u modu di operà sistemi. Se necessariu, mandate u novu impiigatu à un cursu di furmazione per amparà i vostri sistemi. Hè valutu u tempu è u sforzu di avè a nova persona à vilicce a più rapidu.
Set Clear Objectives
Cumu pudete esse espertu chì i vostri langazioni sò veramente pruduttivi è efficace si ùn spieghe micca esattamente ciò chì duverebbe rializà? Tanti geruttivi permettenu i barbuni di l'impiegati è esse a disciprina quandu l'impiigatu ùn viaghja à l'expectativa chì ùn anu mai avutu esse.
Per esempiu, se pensendu chì i vostri langue rispondenu à tutti l'emails in una ora, dicenu chì esplicitamente. Ùn dì micca: "Eh, crèdenu in una risposta pronta à i nostri clienti". Questu possu significà tuttu. S'è vo avete da fà ricerche di un impiegatu , avete bisognu di sapè ciò ch'è avete ghjudicatu.
Inoltre, si tenete miri finanziarii, miri di produtividade, o qualcosa cosa ch'è avete bisognu di fà, permette à i vostri langue. Ogni annu quandu faci u vostru rispunsevule è e mette scopu di mette scopi chì sò mensurable è applicare.
Segui oghje in a vostra reunione regular 1: 1 (avete bisognu!), È vi vede risultati claramenti. Avete vede ancu se qualcunu pò sbaglià è pudete o riparà o finiscinu l'impiigatu prontu.
Ogni manera, vi scuprarà un grandu rendiment.
Fiera
Vulete affari chì vi dà grandi risultati? Ùn pensate micca di ghjucà. Ghjudicate persone nantu à i so travagli . Dà scala bona. Reward Résultats. Se un impiegatu righjunghji i scopi ùn tira micca un bonu prumessu. Si un impiegante supreme i so scopi, ùn risponde micca cresce e mette per l'annu dopu senza risposta risposte è / o bonus.
Pruvate Feedback
Avete i vostri travagliadori resolvedu un client cumplicatu caghjola bè cumplessu? Avise chì cunnosci chì vi ringraziate. Ùn si stumiglia? Fate cunnosci micca u stessu ghjornu (è privati) per ùn avè micca u listessu messagiu. Dà i so cumpagni di i so cumpagati, è sanu cunnosce cumu migliurà è ciò chì megliu.
Dà Impriziunà Leeway per fà i so Jobs
Quandu si puderebbe vede u micromanaggiu, pudete uttene risultati exacti , ma ùn avete micca ottene prestazioni.
Sì u vostru empleu chì dice chì ella necessaria X studientu per esse aduprà un certu settore di prublemi, aiuta per quellu furmazione. Sì un altru impiigatu dici chì vole rinforzà l'infurmazioni mensi per fà alcune coherente in l'urganizazione, ùn dì micca: "Ma avemu sempre hà fattu stu modu".
Se pensate ch'ella hè una mala idea, dumandà à spiegà i so motivi è da sente à ella. Chances are she knows his job better than you know his job. Sè a teniri senza ragiunati forti (cum'è cambià i rapportu, implicaranu l'implementazione di un novu sistema di $ 25,000), permettenu fà fà ciò ch'ella hè megliu - u so travagliu.
Listen!
Per l'amore di Pete, sceglite à i vostri langazioni. Listen a so idee. Ricurdativi chì hà travagliatu duru per pattare i più boni ghjente chì pudete avè trattatu. Ùn ci hè scontru à cuntra la bona persona si vi puderanu trattà cum'è robots. Ùn sò micca robots. Listen a so idee. Parlà cun elli. Arricate i so feedback.
Dedicà Creditu
Quandu u vostru uvagiu pruclameghja u vostru dipartimentu per qualcosa, dite "Grazzi tantu. Jane, John, è Horace hà fattu un travagliu stupendoso. Sò super felice di avè u so cumpagnu. »Questu pò inspirà i vostri langue à più di un can bonus. (Eppuru si deve bonus bonus.) Ùn pigliarè micca creditu. U vostru capu cunnosce chì hè a vostra dirigenza chì aiutò à Jane, John è Horace fannu un gran travagliu. Ùn avete bisognu di pattutilu in daretu.
Cumu hè quandu ci hè un errore, assumete a responsabbilità. Sì, avete a piglià a responsabilità à u malu è dà u ricunnisciutu per u bonu. I vostri langue si sò sapete chì avete i so ritornu, è travaglià bè per guardà a fiducia chì avete datu. Hè a megli manera di passà.