Quandu avete risposte rispunsèvule à Rispondimu, vi farà piglià assai più
A rifarenza pensativa aiuta chì crescenu nant'à u prugramu è di u pratica. Hè un rigalu chì e persone chì si importa di u vostru successu persunali è prufessiunale pudete furnisce.
Ma puderanu furnisce micca un feedbacke se sè stante avvisu è permettenu di sentu còmpiu cuncepimentu di u feedback.
Quandu sò rebuffed, argütenu, o sughjettu à u vostro cumpurtamentu di difesa, i busteri è i patroni sò micca menu prubabile di avvicinà cun novamente. In u casu di cumpagni chì anu avutu i stessi miriati è di direzzione cum'è cusì, questu hè tristu, cum'è tutti averebbe bisognu à riunite per u bonu di u gruppu.
In u casu di u to foru, a vostra difesa hè più triste. Questa hè a persona da quale avete bisognu di favurizzione. Hè difficiuli di esse un manager chì hè in una postu induve ellu o ella duverà proporcionarle feedback - è ghjè un rolu incunificanti per parechji perchè ùn sò senza sapè è pocu preparatu . Fate micca bè ùn fà micca a situazione ancu più difficili.
Cumu ricivutu Feedback
Questi sò i passi chì avete bisognu à piglià rimette cù gràzia è dignità.
- Pruvate di cuntrollà a vostra defensivu. U timore di ferite o avete trattatu cù cumpurte difendenti o ghjustificanti chì a persone dèvule à dà un rigalu à un altru. Se pudete creà un aura di accortagenza, a ghjente hè più prubabile di vultà cù più risposti. A ghjustificazione, còllera, ghjustificate è scusa, guarantiscenu chì i companeri di cumpagnie sò incùmoduli di rigalu.
- Averete capisce. Pruvenza tutte e cumpetenze di un listeneru efficae, cumpresu l' usu di l'espressioni faciali è di u corpu chì incuraghjenu l'altra persona di parlà.
- Pruvemu di suspende u tribunale. Dopu tuttu, in l'appruduce i visioni di u fornitu di rispunsenu, avete infurmatu nantu à sè stessu è cumu si e vostre actions sò interpretati in u mondu. A nutraeur consultant è l'autore, Tom Peters, in una cita famosa, hà dettu: "Percepzioni hè tutta di ccà".
- Sumbiani è riflette ciò chì sèntenu. U vostru suminista di i rispunsenti vi cuntarà d'avè veru chì si senti ciò chì dicenu. Invece di utilizà a voce di u to core per discutà, nigà, o fendulà a vostra risposta, fighjà assicurà chì sia accettate u puntu di vista chì site. Tù averebbi stabilitu a validità di ciò chì sia veramente audiente.
- Fai dumande per esse clarificà. Focus on questions to make sure you understand the feedback. Una volta, fucalizza nantu à u cumprinzamentu micca in a vostra risposta successiva.
- Fighjite per esempi è storii chì illustrendu u feedback, perchè ùn sapete chì avete scrittu u significatu cù a persona chì furnisce feedback .
- Solu perchè una persona chì dà risposte, ùn significheghja micca u so rispunsenu hè ghjustu. Vedanu i vostri atti, ma l'interpretanu da a so pròpia peretta è di l'esperimenti di vita.
- Sia accorsu. E persone evitenenu dà feedbacki à quelli chì sò grumpy. A vostra apertuità à i rispunsèvule hè evidente da a vostra lingua corpu, espressioni faciale è accolta manera.
- Verificate cù autri per a determinazione di a fiducia di u feedback. Sì una sola persona crede à voi, pò esse ellu ùn sia micca. Questu hè un passu maiò cum'è sempre avete l'scelta per esse da accettà un votu è ferà quarchi cosa di questu - o micca.
- Ricurdativi, solu tenite u dirittu è a capacità di decisu chì fà cù u feedback.
Tips per aghjustà rispecialità
Eccu alcune cunsiglii di cumunicazione cumu per riceve ricevutu cù grazia è dignità.
- Pruvate di mostrarà u vostru apprezzazione à a persona chì furnisce u feedback. Tentanu animate è crede o micca, vo vulete stimanu a retroazione.
- Ancu u vostru dirittoriu o supervisore truvate furnisce feedback scary. Nun si sapi mai quantu a persona chì riceve risposti viaghjerà ghjustificà.
- Se trova o diventà difendenu o ostili, pratica i tecniche di gestisce l'estressu, cum'è per piglià un sopr'à u sopraniu è paghendu lentamente.
- Fighjendu nantu à cumprenderà a retroazione per quistione è di riappunitu perpende u difettu qualchi sentimentu chì avete di l'hostilità o l'ingerimentu.
- Sè in casu di disignu, sò ingerati o anaffettuti, è vulete dissuità l'altra persona di a so opinione, d'aspittà chì i vostri emozioni sò sottu cuntrullati à ripiglià a discussione in una data più appena . Fate cusì à u mumentu di retroactiva hè rampant cù u pudente per tutta a conversazione per fallu.