Tips per Moving On Quandu Hate Your Job
Sì odià u vostru travagliu , pudete avè bisogna à fughje. In ogni casu, hè impurtante da surtite u vostru travagliu per e boni pratiche cù u patronu è i vostri cumpagnenti, se possu. A mantenenu in mente chì quandu si applià per un novu travagliu, i ghjurnogni di crescenu cuntattate cù u vostru employer per affirmà chì vo avete .
Pudete ancu avè bisognu di dumandà à u vostru patronu per una recomandant . Ci hè un modu chì pudete abbandunà u travagliu chì odià, mentre ch'ellu era educatu è prufessiunale.
Reflect in the Job
Prima di decide di sminzà, perdu qualchì tempu pensendu à ciò chì hè odià annantu à u vostru travagliu. Hè qualcosa chì cuntene un cuntrollu? Possibile odiate u vostru mistieru ufficiale. Ci hè qualchissia manera chì pudete cambià uffizii? Forsi si odià u vostru persunale longu. Pudete dumandà à u vostru patronu se pudete telecommuate una volta o duie volte una simana? Pruvate truvà una solu suluzione à u prublema prima di dicidiri di sulluzzà .
Pensa ancu o micca chì e cose ole di vende si valute à vede. S'è vo avete un cumpagnante annunzariu, hè questu quì un mutivu per surtitu? A mantenenu in mente u fattu chì pò esse un'impiezzatu di un'essia, pudete pagà questu? Pensate à tutte e vostre opere di fà prima decisione di abbandunà u travagliu.
Preparate per Leaving
Prima di vultà , vede s'ellu si puderebbe aghjustà per almenu uni simane, o ancu parechji mesi.
Utilizare questu tempu per preparà per andà à u mercatu di u travagliu.
Aghjurnà u vostru curru è u perfil di LinkedIn , è cumincià per cumincià a vostra ricerca di travagliu (in ogni casu, fate voi micca circate à i novi travagliu mentre à u travagliu ). Cummincià per dumandà parechji richieste da i so surdati è i culleghi. Salvate i travaglii di travagliu per aiutà à calculà a vostra cartera.
Ingannà ancu per preparà finanziamenti per esse in unemployed. Arricate cun un attore finanziaria per avè un sensu di e vostre finanzii. Fai un budgetu mensu, dà un cuscinu di almenu sei mesi, se pudarete. Ricurdà chì prubabile ùn sia micca bisognu à i prestazioni di disoccupazioni , postu chì tene u travagliu (invece di sparà).
Dì a vostra Patrona
Una volta di decide di abbandunà u vostru travagliu, hà bisognu à dì à u vostru employer. Eccu suggerimenti per dì à u vostru patronu chì vo seti:
Dà sente notte annate (se possu). Hè stàndardi à prupone almenu dui settimani avvisu à u to vostru patronu quandu vulete sferisce. A volte un cuntrattu di a cumpagnia o un accordu di l'unioni hà un regule diverse Segui qualse ciò chì a vostra cumpresa è a pulitica di unione hè. Tuttavia, pudete esse cunsiderà altri senza avè dui settimani avvisi si avete attaccamentu à l'intrusioni, si ponu micca sicura à u travagliu, o altrimenti sanu troppu miserable à u travagliu chì ùn pò micca durà dui simani.
Dìite u to patore in persona. Cumu possu pussibule, hè megliu di primu dirle à u vostru capu in persona . Questu pò esse curazione, ma hè l'educatu, prufessiunale per fà.
Mantene positius o neutrali. Ùn ci hè bisognu di andà in dettualisazione di ciò chì dite à u vostru travagliu. Pigliate in mente chì questu patronu puderia avè scritte alcuni ricommandamenti, o vanu verificatu a so storia di u travagliu , quandu site un travagliu di u travagliu.
Cusì, vo vulete abbandunate in una nota positiva.
Mantene sgiumentu. Una manera di mantene a conversazione cum'è pusitiva pussibule ùn hè micca di furnisce più infurmazione perchè chì vo sia marchjatu . Pudete fà dìssenu chì si abbandunà per "motivazioni persunali" o altru ragiò generale. Ùn vulete micca ghjittimà (perchè novu, un capu di chersa puderà dumandà à l'employer per verificà chì vo passite), pericà ferma un pocu vague.
Apposta à aiutà cù a transizzioni. Un'altra manera di abbandunà nantu à una nota positiva hè di prupone aiutà à u periodu di transizione prima di vultà. Pudete prupone una cosa specifica, per esempiu, pudete dì chì vi vulete furmà un novu impiigatu. O pudete dì solu chì vi vulete aiutà in tuttu ciò chì hè necessariu.
Scrivite una carta di dimissioni. Ancu s'è tù dici à u vostru capu in persona, avete bisognu à seguità cù una carta di dimissioni formale .
Mandate una copia à u patronu, è una copia à u dipartimentu di risursi umani (HR). Cum'è a vostra dimissioni in personu, mantene sta lettera positiva, o almenu neutra. Ùn andate in notte nantu à e ragiune chì vo detalla u travagliu.
Dime adiu per i carriemi. Pigliate dimostra emails d'envihi o lettere à i culleghi chì hà travagliatu. Sè pussibule, mandate accaragliati individualizati per ogni persona chì hà travagliatu. Sè vo site fora in parte per un travagliu difficiule, pudete missu u mandu un missaghju di bonu aghjuntu è nimicu, o ùn mandà micca un solu. Ùn lasciate micca un email negativu di listessa chì troppu cuntinenti chì hà fattu. Ricurdativi chì i patroni certe volte in cuntrolla cù i vostri cumpagni chì anu cumerci di cuntrolli di fundamenti .
Quandu dicissi Something
In generale, voi cuntinuà à mantene a so rilie nantu à u travagliu per sè stessu. In ogni casu, se qualchissia veramente vigilante annantu à u travagliu, per esempiu, se u oltre furasteru era persienite o discriminatu , o avete vistu qualcosa un'altura illegale-avete bisognu di fà una querella ufficiale di prima di parte. In questu casu, andate à l'uffiziu di i risorsi umani di l'impresa è fate una querella ufficiale.