Ùn precisa micca i patronos per pruponenu i piani, ma stabilisce standards impurtanti per i patroni chì facenu.
Questu Amministra ERISA?
ERISA hè amministratu da l'Assicuranza di Assicuranza di Assicuranza di Amministrativi (EBSA), una divisionu di u Dipartimentu di u Laboru di u Mondu (DOL). Sì avete avete dumande, preoccupazioni è e quistioni nantu à e lege ERISA, avete da principià contactu à a vostra oficina DOL locale. Ci hè ancu assai avutri chì avemu specializatu in e lege ERISA chì avete un avere legale in quant'è un impiegatu o un patronu chì avete bisognu di discussione.
Quale averebbe bisognu à a lege ERISA?
E leie protettivi sottu ERISA sò solu appiecà à i patroni privati (micca guvernamenti) chì offeranu assicuranza d'assicuranza di salute di patronu patronu è certi pratiche di benefice per u travagliu. ERISA ùn hè micca bisognu di i patronos per prupone un prugettu di assicuranza di salute o per retirement; ERISA solu mette regoli (normi minimi) per certu tipi di prestazioni chì un patronu eletta à pruposti à l'impiegati.
ERISA hà e so limitazione, è hè un spaziu cumplicatu di a lege si avete bisognu di ricerca à una cundanna civile contra u patronu ERISA, ma ancu prupone una prutezzione à i travagliati chì pò esse offriti a causa di a mala maneazione finanziaria di i fiduciari di u pianu.
Per esempiu, un impiigatu pò esce prucede à u fiduariu di un pianu si ellu / hà maladimatu u pianu è hà causatu una perdita à l'impiigatu (s).
E lege ERISA ùn anu micca applicà à i pratichi privati di assicuranza o cumpulenti privati.
E rivisioni regulate specifiche ERISA hà cuparti i prughjetti sò ancu previsti in u Regulu di Pruvedimentu di Reclaims (29 CFR 2560.503-1). Questa norma stipule (è mudificà cambiantemente) quantu prestazioni sò determinate quan un impiegante schedale una rete. Questi regulatori cuntrolla quandu ricerchi, aprimenti è e decisioni pò esse fatte, è ancu novi diritti di esvelezione per i travagliati chì facenu e dritti.
Chè sò Pruvisioni sottu ERISA?
Sicondu u TASC, un amministratore di u terzu di u terzu benifiziu, ERISA regule è stabilisce i normi è e prublemi per:
- Cumplimenti: EREES regulate a cumpurtazione di l'assistenza gestiti (esempiu, l'Omani) è altri fiduciarii (a persona finanziatu respunsibile di l'amministrazione di u pianu).
- Rispunsabilità è Accountability: ERISA precisa un reporting detallatu è accountability à u guvernu federale.
- Disclosures: Certi divulgazioni sò deve pruposti à prugrammi participanti (per esempio, u Sindiminale di u Pianu) u listinu chjaramente chì averebbe offerte, chì sò e regule per avè qualchissimu benefici, i limitazioni di u pianu, è altri pratichi per ottene i prufiziali cum'è l'avè ottinutu referenzi anticipate per a cirurgia o duttore visita);
- Salvagwardji procedurali: ERISA precisa chì una pulitica scritta si stabilisce cumu per quale si sottumessa, cum'è un prucessu d'appillazioni scritta per i pretendi chì sò denegati. ERISA necessite ancu esse (ancu s'ellu a lingua hè un pochitu chjude) chì pretendenu appetali sò purtati in una manera bella è pronta.
- Finanziarii è Best-Interest Protection: ERISA acteghja cum'è salvezza per assicurà chì i fondi di u pianu di pruteghja è sanu in u megliu interessatu di i membri di u pianu. ERISA pruibisce ancu pruteghji discriminatori in l'ottenimentu, è a racoltazione, pruteni beneficii per unu qualità qualificata.
Ogni sughjura indirizzate sottu ERISA
ERISA hè statu mudificatu per cumpagnie dui fieldi addizzjonali chì specificamente indirizzanu a cobertura di salute. Sti ligami sò:
- U cumpunitu Omnibus Budget Reconciliation Act of 1985 (COBRA); è
- L'attuali di Portabbilità è Accountability of Insurance 1996 ( HIPAA ).