8 manere di fà piglià i vostri impiegati cundannati nantu à a so squadra

Impegatti sò cuntenti è cuntenuti di u 12% di più produttu, è i travagliati impiegati tendenu più di più. Sapemu chì a ritenimentu di l'impiegatu hè un bigliu per i pruprietarii chì ùn anu micca u budget per manighjà u costu di riligazione è a furmazione di novi assicuratu nantu à una basa regula. Hè per quessa chì i boni impiegati pò esse unu di i più grandi risorse in u vostru picculu affari. Ci sò parechje cose chì pudete fà per aiutà i vostri langazioni rializate u stress, find a satisfacazione per u travagliu è motivate per travaglià.

1. Comunica Openly

Ùn pò esse micca un modu più veloce per perdisce a fideltà di i vostri langili chì anu impurtante infurmazione impurtante o cumunicà in una manera chì pò sbocera. Eppuru ùn hà micca bisognu di sparte di tutti i dettalli di esse u vostru affari, ma ci sò parechje cose chì sò impurtante per i vostri langazioni per sapè cusì ch'elli ponu fà a so attività. Cuminate dinazione à i vostri langazioni nantu à una basa regulare.

2. Escuchar

Comu cumunicà davanti hè impurtante, hè ancu impurtante per l'impiegati da esse capaci di discutiri di dumèstuli è di dumandà quelli chì dà e direzzione in i so travagli. Dà i to squadra u puderebbe parlà di e cose chì sò impurtanti per elli, piglià u tempu d'eseguisce è agisce nantu à ciò chì hè discututu.

3. Be Positive

L'operazione di u ghjornu di una piccula negoziu pò esse tressu, ma una attitudine di cresce pò esse reducirà l'impattu di i sfidi. A più bona parte hè chì a positività pò esse contagiosa.

Cume più optimista è ottimistu si trovi in ​​l'ufficiu, più crescenu i vostri langue vanu u vetru à mità chinu.

4. Piglia una Parte Parte da Cultura

Un studiu recente di più di 2.800 impieghati in 27 paesi purtati da SAP è di Oxford Economics vittime chì 44% di l'empletaute valurizanu è anu cume studi supplementarii di furmazioni à u travagliu.

Questa palesa chì l'opportunità di sviluppu di sviluppu sò valerassi per l'impiegati, è micca solu per ch'elli ponu fà i vostri travaglii currente, ma dinò pò ancu preparà per l'opportunità di avanzazione di carriera.

5. Cumperie successi

Hè sorprendu ciò chì un patu nantu à a volta pò fà per a moralità in una piccula attività. Chì i vostri langue cumunu in a celebrazione di grandi vincite per vede i risultati di u so travagliu duro, è esse motivatu per cuntinuà a custruisce l'impurtante pusitivu.

6. Fate Fun in u situ di travagliu

Un ambient di travagliu bellu pò esse un grande motivatore. Pruvate a cuncettizzioni amici cun a vostra squadra cun incentive monetari o un ghjornu off as the recompensa. O purtate qualchì serviziu bellu serviziu chì astruesce l'umore, cum'è una macchina o a festa di pranzenarii in piana.

7. Be Fair

Sò cum'è pare u primu hè bisognu à esse ghjusti cù parechje zitelli, avete bisognu à trattà ogni unu di i vostri langati o apprincipiati di sentenze di resinimentu è di ghjilosu si cumincià à sviluppà. Mantevenu ogni ghjornu à u listessu nivulu di accountability, cù i stessi recompensas o rimpròvuli doled out across the board.

8. Let Your Passion Show

Avete principiatu a vostra attività perchè avete una passione pè u vostru travagliu. Let that excitement show so your employees can appreciate how much you put in your business.

Se manifesta chì site un poveru esse stimatu nantu à u vostru travagliu è simpaticamenti l'amore ciò chì fate, i vostri langazioni sò più prubabili di veramente di i so travagamenti.

Ci hè precisu u tempu è l'attinzioni à sviluppà un equipu chì hè assai motivatu è eccitatu à vene à travaglià ogni ghjornu. Incorporate quelchi di sti idee in a vostra attività vi aiutavvi di diventà un capitu megliu è un prughjettu di più assezzione di più chjucu.